DOCUMENTOS NECESSÁRIOS PARA ASISTÊNCIA A HOMOLOGAÇÃO DE RESCISÃO

NÃO HOMOLOGAMOS RESCISÃO POR JUSTA CAUSA e ABANDONO DE EMPREGO

RESCISÃO DE FUNCIONÁRIO MENOR DE IDADE DEVE SER ACOMPANHADA POR UM DOS PAIS OU TUTOR.

Marcar hora com antecedência(3dias), das 09:00 às 12:00 e 14:00 às 17:00horas de Segunda a Sexta-feira por telefone.

Agendamento com hora marcada tendo 15 minutos de tolerância para atraso

Pagamento somente: em dinheiro ou prova bancária de quitação do empregador e do empregado (extrato da conta bancária do empregado)

Rescisão em 5 vias

CTPS atualizada

Atestado médico demissional (com cópia p/Sindicato)

Cópia do aviso prévio

Comunicação de Movimentação – Chave de Identificação do FGTS

Guia de Recolhimento Rescisório do FGTS G R R 4 VIAS - (1 via empregador, 2 vias empregado, 1 via sindicato)

Demonstrativo do Trabalhador de Recolhimento FGTS Rescisório (4 VIAS) - (1 via empresa, 2 vias empregado, 1via sindicato)

Comprovante de pagamento do FGTS últimos 6 meses

Extrato atualizado do FGTS

Carta de Preposto

Livro ou ficha de Registro de Empregado

Documento do Seguro Desemprego

Comprovantes de Contribuição Sindical e Assistencial ano anterior e atual

Solicitamos comparecer no horário marcado, mediante imprevisto comunicar

Deverão estar presentes, preposto da empresa e empregado.

Não homologamos as Sextas-feiras.